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信高新工文〔2018〕13号

关于印发《信阳高新区总工会业务

素质培训方案》的通知

 

各部门:

根据区“双学双争”主题教育 领导小组办公室要求,现根据我单位的薄弱环节,进行集中培训。现将《信阳高新区总工会业务素质培训方案》印发给你们,请认真抓好落实。

 

信阳高新区总工会

201858


信阳高新区总工会业务素质

培训方案

 

根据《关于进一步开展“双学双争”主题教育的通知》要求,为落实全区开展业务素质培训工作,提高总工会全体干部职工的业务素质和能力。经我单位研究决定,特制定本培训方案。

一、 培训目标

通过在区总工会干部职工中认真开展“学练赛考”,达到业务政策应知应会,岗位履职尽责到位,服务职工倾心尽力,工作作风显着改进,业务素质显着提高。

二、 培训内容

1.党的十九大精神相关理论知识。

2.基层工会财务收支管理。

3.职工民主管理实务。

三、 培训方式

1.认真学。以提升业务政策水平和熟知办事程序为导向,采取聘请专家讲和观看视频学相结合,学好政策和业务知识。

2.扎实练。以解决问题和创新工作方法为导向,开展岗位、业务技能练兵,练好为职工服务的能力。

3.灵活赛。以掌握业务政策熟练和全面程度为导向,采取政策和业务知识问答、测试、竞赛等形式,夯实运用政策和业务技能的基本功。

4.严格考。以提高为职工服务能力和效率为导向,对业务学习和掌握情况进行考核。一是每一次培训结束进行书面考试;二是重点开展对职工、对企业办理事项的质量进行考核;三是纳入个人年终考核。

四、培训要求

1.充分认识加强业务素质培训的重要意义。每个同志必须站在讲政治的高度,积极参加活动的每一个环节,完成每一个环节的内容和要求。

2.成立培训领导小组。总工会副主席姚岭任组长,综合部部长卢诚实任副组长,尹祎为具体负责人,推进和落实培训方案的具体实施。

3.及时总结和上报培训开展情况,建立培训开展情况台账。



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